Trabalhar com videogames vai muito além de jogar. A indústria reúne profissionais de programação, arte, animação, roteiro, design, áudio, marketing e gestão de projetos. E, para quem pensa em construir uma carreira nesse mercado, os números mostram oportunidades tanto no Brasil quanto no exterior. Segundo a Pesquisa Nacional da Indústria de Games, divulgada pela Associação Brasileira das Desenvolvedoras de Jogos Digitais (Abragames) em 2024, o Brasil contava com 1.042 estúdios e 13.225 profissionais atuando no setor. Já nos Estados Unidos, uma pesquisa salarial da Game Developers Conference (GDC), publicada em novembro de 2025, apontou uma remuneração média anual de US$ 142 mil entre profissionais da indústria de games. Entretanto, os dois levantamentos também mostram que entrar nesse mercado exige atenção às condições de trabalho.
Como está o mercado de games no Brasil?
De acordo com a Abragames, o número de estúdios brasileiros cresceu 3,2%, passando de 1.009, em 2021, para 1.042 no levantamento referente a 2022 e 2023. A quantidade de profissionais também aumentou 6,3%, chegando a 13.225 trabalhadores. Entre 2020 e 2022, foram desenvolvidos 2.600 jogos próprios no país, dos quais 1.009 foram lançados somente em 2022. O mercado brasileiro também mantém relações comerciais com empresas estrangeiras. Na pesquisa, 58% dos estúdios relataram negócios com os Estados Unidos, enquanto 57% citaram países da América Latina. Apesar do crescimento, a participação feminina continuava reduzida: mulheres representavam 24,3% dos profissionais nas empresas desenvolvedoras pesquisadas. É importante destacar que esses números representam o período analisado pela Abragames, e não necessariamente a quantidade atual de empresas e trabalhadores em 2026.
Quanto ganha um profissional de games nos Estados Unidos?
A pesquisa da GDC ouviu 562 profissionais da indústria de jogos nos Estados Unidos em julho de 2025. Os resultados apontaram:
- US$ 142 mil: salário médio anual dos entrevistados.
- US$ 129 mil: salário mediano anual, que representa melhor o centro da distribuição salarial.
- 53%: disseram considerar sua remuneração inferior ao que deveriam receber.
- 24%: relataram ter sido demitidos pelo menos uma vez nos dois anos anteriores.
- 64%: declararam apoio à sindicalização dos trabalhadores do setor.
A remuneração varia conforme experiência, cargo, especialização e tamanho da empresa. Profissionais mais experientes e empregados em grandes estúdios AAA tendem a receber salários maiores. Os valores também não devem ser interpretados como uma expectativa salarial para quem está começando, nem comparados diretamente aos salários brasileiros sem considerar diferenças econômicas e trabalhistas.
Vale a pena buscar uma carreira em games?
Os dados indicam que a indústria oferece diferentes possibilidades de atuação, inclusive para profissionais que não trabalham diretamente com programação. Entretanto, o mercado também enfrenta instabilidade. Na pesquisa da GDC, quase metade dos entrevistados que haviam sido demitidos nos dois anos anteriores ainda não tinha encontrado outro emprego. Para quem deseja ingressar no setor, desenvolver habilidades específicas, construir um portfólio e conhecer as diferentes áreas de produção são caminhos importantes. O cenário mostra uma indústria com oportunidades internacionais e um mercado brasileiro em desenvolvimento, mas que também exige planejamento profissional diante das demissões e das mudanças no setor.
